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2012年4月组织行为学试卷真题

卷面总分：100分试卷年份：2012 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

6

根据霍兰德的观点，适合于从事涉及人际间的活动的职业的人，其个性定向是( )

A、现实操作型
B、管理型
C、常规型
D、社会型

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综合型激励理论的数学表达式为：M=Vit+EiaVia+Eia EejVej，其中EiaVia表示的是 ( ) A.任务结果激励 B.任务内在激励 C.任务完成激励 D.工作任务完成的效价

A、
任务结果激励
B、
任务内在激励
C、任务完成激励
D、工作任务完成的效价

一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向是( )

A、社会惰化效应
B、责任分摊效应
C、群体促进效应
D、群体转移效应

组织行为学家研究认为，传统组织结构理论是一种( )

A、以人为本的理论
B、封闭式的系统理论
C、开放系统理论
D、权变理论

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